藍皮書顯示:近八成留學生選擇回國就業
發布時間:2016-03-28 信息來源: 《中國教育報》
《中國留學回國就業藍皮書2015》顯示,留學回國人員總數超220萬
近八成留學生選擇回國就業
本報北京3月25日訊(首席記者 高靚)教育部今天發布的《中國留學回國就業藍皮書2015》顯示,2015年共有40.91萬留學人員回國,近年來近八成留學生選擇回國就業。
隨著以自費留學為主的留學隊伍不斷擴大,近年來留學工作進入新常態?!昂w”回國就業情況不僅備受社會關注,也成為留學工作和政策關注的一項重點。教育部留學服務中心今年首次利用留學回國就業落戶數據庫信息進行留學回國就業趨勢分析。
九成回國留學生具有碩博士學歷
藍皮書指出,到2015年底,我國累計出國留學人數已經達到404.21萬人,年均增長率19.06%;累計回國人數達到221.86萬人,年均增長率22.46%。
教育部留學服務中心副主任徐培祥在今天舉行的教育部新聞發布會上介紹說,根據最近幾年的數據,每年回國人數與出國人數的比例為70%至80%,即絕大多數留學人員學成后選擇回國就業。教育部最近公布的數據也顯示,有79.87%學成留學人員選擇回國發展。
從學歷構成看,80.7%的留學回國就業人員具有碩士研究生學歷,9.49%為博士研究生學歷,9.81%為本科和??茖W歷。
從就業地區看,留學人員回國尋求就業發展的首選仍然是北、上、廣、深等大城市,盡管比2013年下降了8個百分點,但仍接近半數。就工作期望的區域來說,75%的受訪者希望在東部沿海城市發展。
從就業類型看,企業仍是留學回國人員青睞的就職目標。有29%的受訪者選擇了外企、20%選擇國有企業、17%選擇民辦企業,約占總數的2/3,其次是事業單位、高校和科研機構,僅有3.32%的留學回國人員期望自主創業。
專業仍“扎堆”經管商科
根據藍皮書提供的數據,記者發現,當前留學回國就業人員中,金融、會計、工商管理、經濟學等專業仍是熱門,存在“扎堆”現象。
這一問題在獲得博士學位的人員中并不明顯,博士學位的主要專業方向是化學、材料、經濟學、電子與電氣工程、機械工程和計算機科學。但是在碩士和本??齐A段則比較突出。調查顯示,碩士研究生學歷人群中,人數比例較高的專業方向為金融、會計、工商管理、管理學和國際商務;而本科和??频膶I構成接近于碩士研究生學歷人群,仍為工商管理、經濟學、會計等?;貒魧W人員期望工作的行業中,約30%選擇金融業,遠遠高于第二位教育的9.88%。
教育部留學服務中心回國處處長齊默表示:“現在,家長和學生在選擇專業和進行留學規劃時帶有一定的盲目性??磾祿€可以發現一點,學金融和商科專業的學生留學目的地比較集中,比如英國和中國的香港地區,因為學制短,成本相對比較低,學生和家長都希望在短時間內通過到國外學習提高,加強回國就業的競爭力,但是實際情況可能事與愿違?!?/p>
齊默告訴記者:“發布這份藍皮書,實際上也是希望為家長、即將出國留學的學生選擇專業提供一些幫助,為有關部門制定政策提供參考?!?/p>
吸引高層次留學人員回國
“留學回國人員具有較高的學歷,在知識結構、工作能力和國際視野等方面具有明顯優勢。雖然其人數比例僅占我國每年高校畢業生總數約5%,但留學回國人員已成為我國人才市場備受關注的群體?!毙炫嘞檎f,“因此,做好留學回國人員服務工作,打通人才市場供需之間的信息交流十分重要?!?/p>
據介紹,目前我國主要通過人才項目和留學人員創業園建設,吸引高層次留學人才。但是,隨著留學隊伍的擴大,留學回國人員的學歷層次和類別構成發生了較大變化,攻讀碩士學位和本科畢業的留學人員所占比例較高?!斑@些回國人員主要進入國內一般性人才市場,幫助他們回國工作發揮作用是當前留學工作的重要課題?!?/p>
齊默表示,將為留學回國人員提供更多有針對性的服務。例如,藍皮書中顯示,互聯網是留學回國人員獲取就業信息的主要渠道,高達60%以上的留學回國人員主要信息來源于網絡,其次是招聘會。根據這一特點,教育部留學服務中心舉辦一系列線上線下的招聘活動。去年,根據留學生回國實習的需求,與企業合作建立了10家留學生回國實習基地。此次發布的藍皮書還建議,建立一個平臺,將各個部門支持留學生回國就業創業的政策匯總到一起,便于留學人員查詢和掌握。
《中國教育報》2016年3月26日第1版